青海省人民医院高层次卫生培养、直接引进人才年度考核表


青海省人民医院高层次卫生培养人才/直接引进人才年度考核表(     年度)

姓名:                        人才层次:

聘期(2017-2019)目标任务

完成(进展)情况(可附页)

考核指标 (杰出人才应至少完成五项,领军人才应完成至少四项,骨干人才应完成至少三项)

(一)开展10例以上较大难度的手术,或20例以上疑难杂症疾病诊治,或成功处置重大公共卫生事件;

(二)获批省部级及以上科研项目1项;

(三)取得青海省科技进步奖1项;

(四)推广应用国内先进及以上水平的“三新”项目不少于1项;

(五)获得国内领先水平及以上的科研成果1项;

(六)以第一作者或通讯作者发表SCI或SSCI收录论文不少于1篇;

(七)以第一作者或通讯作者发表省级以上核心期刊论文不少于2篇;

(八)培养相关领域硕士研究生3名;

(九)取得其他同等成果(如获得专利、获得省部级以上相关科研奖励等)。


 

真实性承诺:所填内容属实。

 

签字:

日期:

目标任务完成情况:     □完成           □未完成

备注:“完成”时需提供已完成指标的证明材料,“未完成”的需提供情况说明。

 


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